Как управлять знаниями с Марией Мариничевой

Новости

Дайджест публикаций телеграм канала в июле

31.07.2024

Как преодолеть сопротивление изменениям, делегировать задачи сотрудникам, наладить обмен опытом между отделами в дайджесте публикаций телеграм канала за июль

Теги:

Как превратить саботажников изменений в их лидеров, научиться делиться знаниями, поднять свой авторитет в компании, начать делегировать без потери качества и страха конкуренции, наладить обмен опытом между отделами, а также про пользу гайдов и инструкций я писала в июле.

Вот некоторые публикации месяца.

  • Как преодолевать сопротивление коллег. Короткий кейс и список частых неудобств перемен для коллектива
  • О пользе гайдов, инструкций, чек-листов и моделей. Применение и польза разных способов формализации знаний
  • Навык обмена знаниями: врожденный или приобретенный? Про 16 навыков компетенции «обмен знаниями» и способы их развития
  • Как наладить обмен опытом между отделами. Как разборы полетов помогли компании преодолеть культуру недоверия и конкуренции
  • Как управление знаниями поднимет ваш статус в компании. Обзор лайфхаков и способов повысить авторитет в коллективе
  • Шаблоны: как начать делегировать без потери качества и страха конкуренции. Как владельцы бизнеса начали делегировать задачи новичкам
  • Как усилить сопротивление сотрудников переменам. Вредные советы. Чек-лист самых вредных действий
  • Как еще наладить обмен опытом между отделами. Короткий кейс о лайфхаках создания полезного Интранет
  • Как вовлечь руководителей в изменения. Кейс о том, как саботажников изменений превратить в их лидеров

Читайте эти и другие публикации канала про управление знаниями для бизнеса и жизни , подписывайтесь на канал!

Подписка на рассылку