Как управлять знаниями с Марией Мариничевой

Для специалистов HRD

Техники и методики, которые повысят вовлеченность и приверженность сотрудников, помогут управлять талантами и создавать качественный кадровый резерв. Альтернативные способы развития персонала без дополнительных расходов. Улучшат качество персонала без роста ФОТ.

Управление личными и корпоративными знаниями 2021. Вызовы и тренды

Читайте о статусе и трендах управления знаниями в странах постсоветского пространства за 2019-2021 гг.

Читать

Десять важных компетенций Knowledge Manager

Компании ищут менеджеров по работе со знаниями, плохо понимая свои ожидания. Чек-лист для рекрутера – какие бизнес-процессы важны для профессии Knowledge Manager.

Читать

Как удержать экспертизу в команде и компании. Даже когда эксперт уже ушел

«Сотрудник ушел – команда и компания не может использовать его опыт» — это серьезная проблема для участников моего исследования 2020 г. Если задуматься об этом заранее, ее можно предотвратить.

Читать

Портрет менеджера по управлению знаниями — Knowledge Manager. Одна неделя из жизни

Какой он, Knowledge Manager, что он должен знать и уметь? В статье описан портрет и роли полезного Knowledge Manager

Читать

Как «поучительные истории» снизили число жалоб клиентов

Бизнес-результаты производителя и установщика пластиковых окон зависит от качества их установки. Как применить, сохранить и передать экспертный опыт новичкам, когда мастера — сезонные?

Читать

7 кризисных трендов в управлении личными знаниями

Как в период перемен повысить самооценку и свою «рыночную стоимость», вырасти в профессии, изменить специальность, развить бизнес, выполнять свои планы и желания

Читать

Как мы создали сообщество практиков: 10 извлеченных уроков

В сообществах создаются и распространяются лучшие решения, полезный опыт, новые идеи. Как компании использовать этот мощный поток знаний для решения стратегических задач?

Читать

5 выгод управления корпоративными знаниями для сотрудника

5 способов, как сотрудники получают пользу в компании, управляющей своими знаниями.

Читать

Управление корпоративными знаниями — новый инструмент успешного бизнеса

Как использовать процессы управления знаниями для развития компании? Сколько стоит менеджер по работе со знаниями? Как посчитать прибыль от управления знаниями? Сложные вопросы — простые ответы! Читайте в интервью Марии Мариничевой журналу «Антикризисный Менеджер».

Читать

5 способов «самонаучения» компании

Как делать выводы из прошлых ошибок и использовать лучшие практики. Про 5 эффективных способов накопления и передачи знаний и опыта из проекта в проект читайте в статье.

Читать

Едва ли мы знаем, что именно мы знаем

Скрытые знания – это интуиция, опыт, ощущения, секреты мастерства, впечатления, ассоциации, навыки и даже житейская мудрость. Мы иногда просто не знаем, что именно мы знаем.

Читать

5 условий, когда сотрудники поделятся знаниями

Хотите, чтобы сотрудники делились знаниями и информацией? Создайте для этого условия, и используйте индивидуальные знания и опыт для роста и развития компании!

Смотреть

Подписка на рассылку