менеджмент знаний

Зачем бизнесу и специалистам обмен знаниями, про неочевидные способы улучшить результаты проектов и как сохранить экспертный опыт в компании читайте в октябрьском дайджесте телеграм-канала

Как спроектировать «систему управления знаниями», мотивировать сотрудников делиться знаниями, использовать свои знаниями на все 100 — узнали участники IV конференции Quorum Управление корпоративными и личными знаниями 2023.

Naumen, OZON, Авито, Уралсиб и другие компании обсудят управление знаниями и обучением на конференции «KNOW&LEARNDAY» 28 сентября

Как понять, нужно ли управлять знаниями, развивать профессиональные знания и сделать два шага к снижению инфо-перегрузки в дайджесте за август

Как я пришла к менеджменту знаний, три принципа экологичных коммуникаций, как посчитать выгоду менеджмента знаний и железный аргумент Клиффорда Саймака

Прикладные алгоритмы, инструменты, истории успеха от опытных практиков менеджмента знаний на IV конференции «Управление корпоративными знаниями»

Узнаете 10 условий и 16 полезных навыков для шеринга знаний, получите Карту стимулов и алгоритм вовлечение в обмен знаниями

Инсайты Knowledge Manager, синдром самозванца и «скрытые» знания, как начать управлять знаниями без поддержки и ресурсов в майском дайджесте Телеграм-канала

Программы, воркшопы, мастермайнды по невероятной низкой цене для первых 30 участников Knowledge Management (KM) Клуба

Воркшоп для тех, кто хочет использовать свои знания на 100%, вовлечь сотрудников в шеринг знаний и конвертировать их «скрытые» знания в доступные всем

Статья о простых способах начать управлять знаниями на примере двух российских кейсов

Два российских кейса о том, как начать управлять корпоративными знаниями без бюджета и поддержки руководителей, и быстро получить измеримые результаты